Arti Rekan Riset
Rekan peneliti adalah orang yang membantu analisis pasar, ekonomi, investasi, dll. Dan membantu dalam kompilasi data, analisis, perencanaan kegiatan di atas, dan dipekerjakan oleh bank investasi, lembaga keuangan, perusahaan pialang, dan lembaga akademis , dll.
Seorang rekan peneliti melakukan aktivitas berikut:
- Mengumpulkan data dari berbagai sumber
- Mengatur data
- Mengumpulkan data
- Menyelidiki dan Menganalisis data yang dikumpulkan dan terorganisir
- Mempersiapkan laporan untuk departemen dan level lain
- Ini memberikan informasi yang berguna bagi pemangku kepentingan, pengguna, dan bantuan dalam pengambilan keputusan, dll.
Dengan melakukan ini, dia akan menjadi ahli di bidang yang dia teliti.
Peran Rekan Peneliti
Mereka menjalankan banyak peran dalam suatu organisasi berdasarkan fungsi dan tanggung jawabnya. Dia akan melakukannya
- Bertanggung jawab untuk menjaga integritas pekerjaan.
- Analisis dokumen dan ekstrak data yang relevan.
- Bertanggung jawab atas pengiriman laporan atau database berkala sesuai kebutuhan.
- Membantu dalam masalah representasi.
- Menyediakan perbaikan dalam database.
- Berkoordinasi dengan anggota tim lainnya agar data dan / atau laporan memenuhi standar database.
- Hadiri sesi pelatihan.
- Pahami dengan jelas instruksi dan / atau spesifikasi yang diperoleh dari tim senior.
- Patuhi timeline.
- Simpan catatan tugas yang dialokasikan dan produktivitas yang diperoleh.
- Pastikan kiriman berkualitas tinggi.
- Jaga kerahasiaan.
- Menampilkan kemampuan untuk memprioritaskan dan mengatur waktu untuk berbagai tugas.
- Akan bertindak sebagai pelatih untuk personel internal.
Keterampilan
Keterampilan teratas yang dibutuhkan oleh rekan peneliti adalah:
- Keterampilan teknis yang dibutuhkan untuk bidang tertentu itu,
- Kemampuan perencanaan,
- Kemampuan untuk menganalisis data,
- Kemampuan untuk menarik kesimpulan yang tepat,
- Perhatian terhadap detail,
- Keterampilan komunikasi yang tepat,
- Keterampilan pengumpulan data,
- Kemampuan berpikir kritis,
- Keterampilan Manajemen Proyek,
- Keterampilan pemecahan masalah,
- Kemampuan penjadwalan,
- Inovasi,
- Kemampuan untuk menangani beban kerja, dll.
Kualifikasi dan Persyaratan
- Dia harus memiliki gelar sarjana atau magister dalam mata pelajaran apa pun seperti ekonomi, keuangan, bisnis, investasi, akuntansi, dll.
- Ia harus menunjukkan pengetahuan dan kedalaman yang signifikan di bidang penelitian.
- Dia / Dia harus terus diperbarui tentang perkembangan terbaru di bidang penelitian.
- Untuk menjadi rekan peneliti, seseorang harus menunjukkan potensi untuk menerbitkan artikel dan jurnal dengan konten berkualitas tinggi.
- Itu harus memiliki keterampilan komunikasi yang sangat baik - keterampilan lisan, tertulis, dan interpersonal.
- Dia harus antusias dan memiliki motivasi diri.
- Kegigihan untuk mencapai tujuan penelitian pribadi dan tim harus ditunjukkan oleh rekan peneliti.
- Dia harus menjadi pekerja tim.
Tanggung jawab
- Kami melakukan proyek penelitian independen serta bekerja sama.
- Tetapkan tujuan untuk penelitian.
- Terus memperbarui diri di bidang penelitiannya.
- Berpartisipasi dalam rapat.
- Mempersiapkan dan menyampaikan presentasi kepada tim proyek.
- Kelola proyek.
- Awasi dan latih bawahan.
- Mempelajari dan memperoleh keterampilan dari peneliti senior, analis, dll.
Gaji Rekanan Riset
Meskipun akan sulit untuk menempatkan jumlah di samping nilai gaji profesional mana pun, gaji rata-rata rekan penelitian dari pemberi kerja terkemuka adalah sekitar $ 53.203 per tahun di Amerika Serikat sesuai dengan penelitian tentang gaji sekitar 1400 karyawan untuk 36 bulan.
Gaji rata-rata seorang rekan peneliti di India adalah INR 4.71.233 / - pa menurut survei pintu kaca dari 828 karyawan yang digaji.
Prospek Kerja Rekan Riset
Mari kita bahas prospek pekerjaan berikut ini.
Masa jabatan rata-rata normal dia sekitar 1-3 tahun. Mereka menghabiskan setidaknya dua tahun sebelum naik tangga ke posisi rekan peneliti senior atau analis penelitian. Seiring dengan meningkatnya pengalaman individu, ada banyak peluang untuk naik di baris sebagai kepala penelitian.
Pertumbuhan kolega terjadi di dalam dan di luar organisasi juga. Dia, setelah diakui sebagai kandidat teladan, akan memiliki peluang kerja di departemen pemasaran dan penjualan dari perusahaan berbasis produk.
Kesimpulan
- Jika seseorang suka menyelesaikan sesuatu, menikmati menemukan hal-hal baru, tidak memikirkan jam kerja yang berat dan panjang, mungkin itu yang terbaik untuknya.
- Tugas, peran, dan tanggung jawab mungkin berbeda dari perusahaan ke perusahaan, tetapi pekerjaannya akan serupa, yaitu melakukan pekerjaan penelitian ekstensif. Meskipun tanpa pengalaman yang tepat, seseorang mungkin tidak dipertimbangkan untuk peran sebagai rekan peneliti, dengan latar belakang pendidikan lanjutan akan cocok untuk peran tersebut.
- Tidak hanya perusahaan, tetapi universitas besar mempekerjakan rekan semacam itu dengan jangka waktu atau sementara untuk membantu mereka dalam beberapa jenis studi, untuk melatih mahasiswa universitas tersebut, mengatur data statistik, dan membuat dokumen dan tugas serupa lainnya yang membutuhkan ketelitian, pengetahuan, dan pengalaman.
