Apa itu Struktur Bisnis?
Struktur Bisnis mengacu pada jenis pengaturan yang ingin dilakukan investor sebelum memulai bisnis dan yang utama tergantung pada jenis pengaturan bisnis, tanggung jawab yang ditanggung dan insentif pajak.
Jenis Struktur Bisnis
# 1 - Kepemilikan Tunggal
- Ketika seorang individu memiliki bisnis sepenuhnya maka mereka dapat menggunakan struktur kepemilikan perseorangan. Dalam struktur ini, bisnis bukanlah badan hukum yang terpisah. Jadi, keuntungan yang dihasilkan dari bisnis tersebut dipukuli dengan pendapatan pribadi individu dan dikenakan pajak yang sesuai.
- Keuntungan di sini adalah jika Anda mengalami kerugian dalam bisnis dan dalam sumber lain Anda mendapat untung, maka kerugian tersebut akan dapat mengurangi penghasilan kena pajak dan Anda akan dapat menikmati perlindungan pajak. Ini adalah keuntungan besar. Karena itu, sebagai bisnis dan orangnya bukanlah entitas yang terpisah.
- Jadi, kreditor bisnis tersebut ternyata adalah kreditur dari pemiliknya dan setiap klaim yang tidak akan dipenuhi dari aset bisnis tersebut kemudian akan dikembalikan dari aset pribadi pemiliknya.
- Jadi setiap proses hukum yang dilakukan terhadap bisnis akan mempengaruhi pemilik secara langsung dan properti pribadinya. Menggalang dana untuk kepemilikan Perorangan juga sulit karena lembaga tidak mendapatkan kepercayaan untuk meminjamkan uang. Risiko gagal bayar selalu tinggi dalam Kepemilikan Tunggal.
# 2 - Kemitraan
Struktur kemitraan diadopsi ketika ada beberapa investor dalam bisnis. Ada dua jenis struktur kemitraan:
1) Kemitraan Umum
Struktur Kemitraan Umum terdapat beberapa pemilik bisnis dan masing-masing pemilik secara aktif mengambil bagian dalam bisnis tersebut. Semua keputusan tentang pertumbuhan, ekspansi, dan keberlanjutan diambil secara kolektif oleh semua. Jadi tanggung jawab bisnis juga dibagi di antara semua mitra.
2) Kemitraan Terbatas
- Struktur Kemitraan Terbatas terdiri dari mitra terbatas dan umum. Mitra umum adalah pengambil keputusan dan mitra terbatas bertindak seperti investor. Mereka bukan bagian dari komite keputusan. Jadi mitra terbatas tidak memiliki kewajiban apa pun terhadap bisnis dan satu-satunya risiko yang mereka miliki adalah risiko modal mereka.
- Struktur kemitraan lebih memakan waktu daripada kepemilikan Tunggal karena banyak pekerjaan hukum yang terlibat dan mahal untuk ditetapkan. Ada keuntungan dari struktur kemitraan. Tidak ada pajak yang dibebankan pada tingkat kemitraan, yang berarti bisnis tidak membayar pajak apa pun, sehingga keuntungan dibagikan kepada mitra dan mereka membayar pajak pada tingkat pribadi. Tidak ada pajak berganda yang merupakan pajak yang dibebankan pada tingkat bisnis dan juga tingkat pribadi.
# 3 - Perusahaan
- Korporasi adalah struktur bisnis yang paling kompleks. Begitulah cara kebanyakan organisasi besar dibentuk. Fitur terpenting dari sebuah korporasi adalah bahwa entitas dan pemiliknya terpisah. Ini membatasi klaim kreditor pada bisnis itu sendiri. Sehingga aset pribadi pemilik tidak akan beresiko jika bisnisnya gagal.
- Korporasi dapat menerbitkan saham, baik saham biasa, dan saham preferen. Korporasi tidak memiliki kematangan, itu adalah entitas yang terpisah dan bertahan selamanya. Jika pemegang saham meninggal, maka saham tersebut dapat dialihkan kepada orang lain.
- Perusahaan sangat mahal untuk didirikan karena mereka terdaftar di bursa dan membutuhkan banyak pekerjaan hukum seperti pembentukan dewan, memilih penjamin emisi, dan pengaturan lainnya.
- Penggabungan persyaratan pengungkapan terlalu tinggi, sehingga risiko kebocoran ide sangat besar.
- Kelemahan terpenting dari sebuah korporasi adalah pajak berganda. Pajak Perusahaan dibebankan kepada organisasi secara terpisah dan ketika dividen dibagikan kepada pemegang saham, pajak dividen juga dibebankan. Jadi ini menciptakan dampak besar pada pendapatan pribadi pemiliknya.
- Penggalangan dana sangat mudah bagi perusahaan karena ada beberapa sumber yang dapat digunakan perusahaan untuk mengumpulkan dana dan Lembaga mendapatkan kepercayaan dalam membiayai perusahaan karena mereka secara struktural besar dan memenuhi kewajiban hukum sebelum pengaturan.
Fitur Struktur Bisnis
- Ini harus sederhana sehingga peserta mengetahui apa yang terjadi dan kemungkinan penipuan berkurang. Struktur sederhana menarik individu yang meneliti perusahaan dan berencana untuk berinvestasi. Jadi harus transparan dan sederhana.
- Etika harus kuat, harus ada aturan yang jelas yang diedarkan di dalam organisasi mengenai prosedur yang benar yang harus diikuti
- Hirarki seharusnya tidak terlalu rumit. Harus selalu ada cara agar karyawan dapat mencapai Manajemen Puncak.
- Seharusnya tidak ada terlalu banyak perbedaan dalam struktur gaji karyawan tetap dan manajemen yang lebih tinggi.
- Perawatan yang baik dari karyawan harus dilakukan. Organisasi yang baik dikenal karena perilakunya terhadap karyawan.
- Adaptasi adalah kuncinya. Struktur bisnis yang baik harus terbuka terhadap perubahan. Itu harus mampu beradaptasi dengan lingkungan yang berubah.
Kesimpulan
- Struktur bisnis ditentukan berdasarkan kebutuhan yang dikemukakan oleh pemiliknya. Setiap struktur memiliki kelebihan dan kekurangan terpisah yang harus diingat sebelum memilih. Tidak ada satu pun struktur terbaik yang dapat dipilih oleh pemilik.
- Ketika seorang pemilik mulai sendiri, maka dia dapat memulai sebagai kepemilikan Tunggal dan perlahan-lahan beralih ke kemitraan. Ada beberapa bisnis yang berjalan di dunia yang terdaftar di bawah struktur yang berbeda dan melayani kebutuhan yang berbeda.
